Het sociaal-economisch overleg

Loonkosten

Opstelling van vooruitzichten m.b.t. de uurloonkosten voor de privésector in de referentielanden

De vooruitzichten m.b.t de loonkosten in de referentielanden van de prognose-instellingen die in het kader van het Technisch verslag werden geraadpleegd, hebben niet noodzakelijk allemaal...

Lees verder

Verslag 2019 over de niet-recurrente resultaatsgebonden voordelen

verslag - 12/03/2020

Ter uitvoering van het Interprofessioneel akkoord 2007-2008 en van het gemeenschappelijke advies van de CRB en de NAR van 20 december 2007 volgt de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven het systeem...

Lees verder

Verslag 2019 over de loonkloof tussen vrouwen en mannen

verslag - 12/03/2020

De wet van 22 april 2012 ter bestrijding van de loonkloof tussen mannen en vrouwen maakte van de genderverschillen in verloning een ‘permanent thema van het sociaal overleg’. In de wet...

Lees verder

Verslag 2019 over de loonkostenhandicap

verslag - 12/03/2020

Overeenkomstig de bepalingen van de wet van 26 juli 1996 tot bevordering van de werkgelegenheid en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen, die in maart 2017 werd herzien, heeft het...

Lees verder

Technisch verslag 2019 over de maximaal beschikbare marge voor de ontwikkeling van de loonkosten

verslag - 12/03/2020

Het secretariaat van de CRB heeft zijn Technisch verslag over de maximaal beschikbare marge voor de loonkostenontwikkeling gepubliceerd.De wet van 1996 schrijft voor dat het secretariaat van de CRB...

Lees verder

De CRB publiceert vier verslagen over de loonkosten

verslag - 12/03/2020

De Centrale Raad voor het Bedrijfsleven publiceert vandaag vier verslagen over de loonkosten. Deze verslagen actualiseren de informatie van de vier verslagen die begin 2019 werden gepubliceerd met...

Lees verder

Sociale vrede, impact van de loonniveaus op de arbeidsmarkt, invloed van anciënniteit op de lonen

verslag - 07/11/2019

Bij de herziening, in maart 2017, van de wet van 26 juli 1996 tot bevordering van de werkgelegenheid en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen, heeft de wetgever in artikel 5 drie...

Lees verder

De bouw van een reeks over de loonsubsidies in Frankrijk van 1996 tot 2017

De wet van 26 juli 1996 tot bevordering van de werkgelegenheid en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen, die in 2017 werd herzien, schrijft voor dat de Centrale Raad voor het...

Lees verder

Ontwerp van interprofessioneel akkoord 2019-2020 staat op papier

nieuws - 26/02/2019

De Groep van 10 is het eens geworden over een ontwerp van interprofessioneel akkoord voor 2019-2020. De Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB) en zijn secretariaat hebben voor een aantal...

Lees verder

Secretariaat CRB actualiseert maximaal beschikbare marge voor de evolutie van de loonkosten

verslag - 22/02/2019

Het secretariaat van de Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB) heeft op vraag van de Groep van 10 de maximale beschikbare marge voor de ontwikkeling van de loonkosten opnieuw berekend. Daarbij...

Lees verder
Zoeken
Newsletter

Ontvang onze nieuwsbrief
Uw gegevens zijn strikt vertrouwelijk

x
Om u beter van dienst te zijn, gebruiken we cookies Meer informatie. Cookies aanvaarden